Banco de Horas

A jornada mista é a rotina de muitos trabalhadores atualmente e envolve um trabalho exercido tanto durante o dia quanto à noite, o que requer o dobro de cuidado na hora de calcular encargos e horas extras. Entenda detalhes sobre ela para não errar!

Este artigo podia muito bem estar no inbox de cada gestor e colaborador de toda empresa que utiliza registro de ponto para controle de jornada! Leia e aprenda a lidar, de uma vez por todas, com o temido esquecimento do registro de ponto.

Você já ouviu falar da jornada de trabalho não linear? Descubra como essa abordagem está beneficiando tanto os funcionários quanto os empregadores. Spoiler: ela tem tudo a ver com reduzir o estresse e impulsionar a eficiência no trabalho.

O registro de ponto offline é super útil em muitas situações, mas, apesar de sua praticidade, as ferramentas de apontamento utilizadas nesses casos demandam alguns cuidados específicos. Saiba tudo sobre o assunto agora mesmo.

Saiba tudo sobre a jornada irregular, evite problemas com a Justiça do Trabalho e aprenda estratégias eficientes de verdade para fugir do problema, neste artigo.

Muito popular no passado, o relógio cartográfico foi a principal ferramenta de controle de ponto nas organizações. Conheça mais sobre esse modelo e descubra se ele ainda pode ser opção a certa para a sua empresa.

Bloqueio do controle de ponto dos colaboradores de uma empresa: dá para fazer e está dentro da lei? Essa pergunta é mais comum do que você imagina entre gestores e líderes de RH, por exemplo. Veja a resposta agora mesmo!

A legislação que regulamenta o REP-C passou por alterações. Você já se atualizou? Encontre as melhores dicas aqui para se adequar e saiba como implementar um controle de ponto seguro, versátil e eficiente na sua empresa!

O REP-P, sistema mais recente de registro e controle de jornada, já encontra o devido respaldo jurídico. Quer conhecer mais sobre ele? Confira abaixo o guia completo com características, vantagens e previsão legal.

Veja uma dezena de vantagens do relógio de ponto que valem tanto para a empresa quanto para os colaboradores e esclareça qualquer dúvida que ainda esteja atrapalhando você de tomar a decisão de implementar a ferramenta.

O relógio de ponto homologado é aquele que segue todas as normas da Portaria 671, mas o que isso significa exatamente? Saiba identificar e adquirir o seu!

A Portaria 1510 foi uma lei criada em 2009 para regulamentar o sistema de relógio de ponto das empresas. Ela não existe mais porque foi substituída, mas é fundamental conhecê-la! Entenda neste artigo.