Resultados da busca por "Retenção de talentos"

São as boas práticas aplicadas ao ambiente de trabalho que vão ditar a retenção dos colaboradores, o aumento da produtividade e, consequentemente, o aumento da receita de uma empresa, então, o que você está esperando para ler este artigo até o final?

Aprender a montar um bom quadro de controle de pessoal ajuda na compreensão da rotina de uma empresa, daquilo que cada funcionário faz ou pode fazer e de quem são os melhores colaboradores para ocupar cada posição. Entenda!

A remuneração estratégica é uma das formas mais eficazes de garantir resultados positivos na produção das empresas e no aumento do desempenho dos colaboradores. Ela promove, ainda, a valorização e retenção de talentos. Entenda mais lendo o artigo.

O turnover voluntário está, muitas vezes, diretamente ligado ao descontentamento dos funcionários de uma empresa, mas existem várias outras informações que gestores precisam conhecer sobre o tema. Aprofunde-se agora mesmo!

A retenção de funcionários tem sido uma prática cada vez mais comum no meio empresarial. Confira as tendências e dicas para aplicá-la esse ano!

Reconhecer os colaboradores é fundamental para motivação e retenção de talentos dentro da organização. Conheça algumas maneiras para que o reconhecimento gere o efeito desejado.

O que significa retenção de talentos? E como as empresas trabalham com a retenção de talentos? Entenda todo o processo e como aplicá-lo na sua empresa.