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A relevância da promoção de diversidade e inclusão nas empresas é incalculável e, mesmo assim, muitos dados mostram bastante do quanto o assunto deve estar sempre em foco! Alguns números foram trazidos neste artigo, junto com informações valiosas para você.
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Este artigo podia muito bem estar no inbox de cada gestor e colaborador de toda empresa que utiliza registro de ponto para controle de jornada! Leia e aprenda a lidar, de uma vez por todas, com o temido esquecimento do registro de ponto.
Quer reter seus talentos e aumentar a produtividade da equipe? A resposta pode estar na jornada flexível, que dá mais autonomia aos colaboradores e traz inúmeros benefícios à empresa. Descubra tudo sobre esse modelo de trabalho!
Existem vários motivos para justa causa, como agressões a colegas e quebra de regras da empresa. Encerrar um vínculo de trabalho dessa maneira é complicado e precisa ser um processo feito na base da cautela e segurança, então, tanto empregado como empregador precisam estar cientes dos seus direitos e deveres.
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A ergonomia no trabalho é 100% pensada para proporcionar bem-estar aos colaboradores das empresas, mas também traz benefícios à própria corporação. Essa ciência tem suas particularidades em cada companhia e compreende as esferas física e mental da saúde do trabalhador. Conheça detalhes no artigo!
Saber as regras de cada tipo de rescisão e não cometer erros na hora de calcular os valores devidos é dever do gestor de RH, que deve estar atento a todos os detalhes desse processo. Confira nosso guia completo para ficar por dentro de tudo sobre o assunto!
